訪問系サービスにもピアサポート？ 障害福祉の報酬改定で新たな提案

こんにちは、水曜日担当オタクの浅賀です。

今回は、障害福祉に関するニュースを紹介したいと思います！

2026年9月24日に、厚生労働省の「障害福祉報酬改定検討チーム」で、訪問系サービスに関する報酬改定の議論が行われました。

その中で、僕が気になったのが、

「訪問系サービスにもピアサポートを報酬で評価してはどうか」

という提案です。

そもそも「ピアサポート」って？

ピアサポートとは、障害や病気などの経験がある人が、自分自身の経験を活かして、同じような経験を持つ人の相談や支援を行うことです。

同じような経験をしているからこそ、

「こういうことで困っている」

「こんなときはどうしたらいい？」

といった悩みに、経験をもとに寄り添えることがあります。

現在も、研修を修了したピアサポーターを配置する相談支援事業所などについては、報酬上の評価があります。

一方で、2024年度の報酬改定では、対象が自立訓練や共同生活援助にも広がりましたが、訪問系サービスは対象に含まれていません。

訪問介護・居宅介護などにも広がる？

今回の検討では、訪問系サービスの事業所でピアサポーターが相談支援に関わっている事例が紹介されました。

厚生労働省は、こうした取り組みが在宅で暮らす障害のある方への支援の質の向上につながるとして、訪問系サービスについても報酬で評価する案を示しています。

検討チームでは、複数の委員から提案に賛同する声があったとされています。

ただし、ここは大事なポイントです！

現時点では「決定」ではありません。

2027年度の障害福祉サービス等報酬改定に向けた検討の中で、今後、具体的な要件や単位数などが検討されていく段階です。

これからどうなる？

訪問系サービスは、利用者さんの自宅などに訪問して支援を行います。

もしピアサポートが訪問系サービスでも正式に評価されることになれば、当事者としての経験を活かして支援に関わる機会が広がる可能性があります。

障害福祉の仕事をしている人にとっても、今後の制度の変化として注目したいところです。

これから具体的な内容が決まっていくと思うので、今後の議論にも注目していきたいと思います！

また水曜日にお会いしましょう♪